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察布查尔县练就组工干部“三个基本功”

日期:2019-07-18
来源:察布查尔县委组织部
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察布查尔县委组织部着重从自身建设抓起,着力打造培养一批敢想、敢做、敢当的组工干部,全面提高全县组工队伍整体战斗力,为察布查尔的发展提供组织保障。

“敢想”,着力在创新工作思路上下功夫。近年来,察布查尔县委组织部积极鼓励干部立足实际谋发展。在党员和干部教育培训方面,改变以往党员和干部教育培训“单打独斗”“分科管理”的局面,将两者有机融合,并建立了培训报备制度,逐步解决了各单位培训内容重复、资源浪费等问题;在严格落实“三会一课”方面,采取制定“纪、查、报、晒”等制度,进一步规范了基层党的组织生活;在干部管理方面,将政治标准放在干部考察的首要位置,为干部选拔任用工作筑牢良好的政治生态基础。

“敢做”,着力在真抓实干提质上下功夫。积极改变以往工作方式,鼓励组工干部走出办公室,经常深入农村、社区、非公企业等基层一线进行调研、指导和工作交流。尤其在脱贫攻坚、乡村振兴等重点工作方面,组工干部分成小组与乡镇党建办结成对子,每周下到乡镇,督促指导上级决策部署在基层落实、促进组工干部在服务基层工作过程中提高决策能力。

“敢当”,着力在强化自身能力上下功夫。为进一步提升组工干部能力,坚持每周、每月利用“党日活动”“主题党日”开展组工干部讲业务活动。同时采取“走出去”的方式,积极选派干部参加自治区、州级的各类培训班。同时,树立“随时学”的意识,要求组工干部利用“学习强国”“法宣在线”“领导干部在线学习”等平台随时开展学习,逐步提高自身理论水平。

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